Con 20 años de experiencia en el campo de los recursos humanos, soy una líder apasionada por el desarrollo y el bienestar de las personas. Mi misión es crear una cultura organizacional positiva, inclusiva y colaborativa, donde cada empleado se sienta valorado, motivado y comprometido con los objetivos de la empresa. Actualmente, soy la HR Manager de WillScot México, una empresa líder en la provisión de soluciones de espacio móvil y almacenamiento. En mi rol actual, gestiono las operaciones de recursos humanos de la empresa, desde el reclutamiento y la selección, hasta la nómina y la administración de beneficios. También me encargo de implementar y evaluar las políticas, los procedimientos y las estrategias de recursos humanos, así como de coordinar y facilitar las actividades de capacitación, comunicación interna y clima laboral. Entre mis logros más destacados, se encuentran la renovación exitosa de los contratos colectivos con el sindicato, la mejora del índice de retención de personal y la optimización de los procesos de recursos humanos mediante el uso de herramientas tecnológicas. Para desempeñar mi trabajo, aplico mis habilidades de liderazgo, comunicación, negociación, resolución de conflictos y mejora de procesos, además de contar con una sólida formación académica en administración de empresas y dirección estratégica de recursos humanos.